Депутат Заксобрания представляет свой взгляд на то, какие процессы протекают в медицинской отрасли региона в первый год после ухода Орловой.
В качестве одного из главных вызовов губернатору Сипягину и его команде называют состояние здравоохранения.
К настоящему времени накопилось большое количество материала, который нуждается в осмыслении и честных ответах.
Итак, начнём.
Во Владимирской области всё больше протестных выступлений, касающихся работы учреждений здравоохранения.
В микрорайоне Оргтруд (г. Владимир) жители выступают против объединения местной больницы №7 с горбольницей №5 («Автоприбор»-«Точмаш»).
Неподалеку, в микрорайоне Лесной (г. Владимир), поползли слухи о закрытии поликлиники из-за конфликта губернатора и «сити-менеджера», «единоросса» Шохина, что также привело к митингу.
В селе Стёпанцево (Вязниковский район) состоялась акция протеста в связи с отсутствием доступного медобслуживания. Её организатором выступила кандидат от ЕР.
Прокуратура очнулась от летаргического сна и «вдруг» обнаружила, что значительное число фельдшерско-акушерских пунктов в регионе числятся, а не действуют. Где надзорный орган был с такими выводами в бытность Орловой губернатором?!
Как относиться к этим выступлениям, явно направленным против губернатора, избранного вопреки желанию Кремля, «Единой России»?
Жители региона выражают недовольство по поводу реально существующих проблем, ситуации в сфере, от которой зависит их здоровье. Борьба за право получать качественную медицинскую помощь рядом со своим местом жительства — абсолютно верный подход.
Этот протест, естественно, используется противниками Сипягина. О поддержке митингов открыто пишет пресс-служба администрации города Владимира, того самого органа, который регулярно отказывает граждан в праве проводить публичные мероприятия в центре, отправляет всех в малолюдный «гайд-парк» или в самые отдаленные районы столицы области.
Недовольные жители апеллируют к Путину, к министру здравоохранения Скворцовой. Это, конечно, парадоксально. Ведь политика т.н. оптимизации медицинских учреждений, сокращения коек — это федеральная политика, которую на местах стараются исполнять.
Именно этот фактор лишает подобный протест шанса на успех. Людей вводят в заблуждение. Их праведный гнев — повод для решения сиюминутных задач «Единой России».
Данная партия, её представители при Орловой сами громили владимирскую медицину. Теперь же собственные грехи пытаются переложить на Сипягина.
Координируются ли протестные выступления по медицине во Владимирской области? Как и кем?
Да, конечно.
Приведу самый яркий пример — больница в Струнино (Александровский район).
Действительно, местные жители хотели бы получать медобслуживание там, а не в Александрове или во Владимире (по психиатрии и венерологии).
Но есть интересы и местных «единороссов». Бывший главврач этой больницы, депутат горсовета Олег Аристархов и его сподвижники хотели бы вернуть себе контроль над учреждением здравоохранения. Восстановление отделений психиатрии и венерологии им нужно, чтобы триумфально возвратиться туда.
При этом сейчас Аристархов руководит успешной частной клиникой. Зачем же ему госмедицина? Думаю, ответ очевиден: уверенность в завтрашнем дне для себя, для «своих», в финансовом плане.
А теперь про координацию. Представители инициативной группы из Струнино регулярно получают консультации от бывшего директора департамента здравоохранения, «единоросса» Кирюхина.
Самое смешное, что именно он подписал приказ о реорганизации больницы, о её присоединении к Александровской райбольнице.
Но теперь тот же самый Кирюхин, пользуясь своим влиянием, помогает тем, кто против этой реорганизации выступал.
По другим точкам напряженности Кирюхин и его окружение тоже стараются взять ситуацию под свой контроль.
Штаб заговорщиков, скажем так, находится в Областной клинической больнице. Там Кирюхин возглавляет центр по пульмонологии. Главврач больницы Любовь Быкова — его давняя протеже.
Что делать губернатору для улучшения ситуации в медицине и решения вопросов, на которые указывают жители Владимирской области?
Начать надо с оргвыводов. Сипягин, его зам Чекунова, директор департамента здравоохранения Мозалёв могут хоть сейчас значительно ослабить группировку Кирюхина. Для этого необходимо, во-первых, уволить его из ОКБ, во-вторых, произвести замену большинства главврачей.
Пока в городах и районах области медициной рулят люди, обязанные своим начальственным положением Кирюхину, они будут подставлять новое руководство области.
Несмотря на масштабность задачи ротации кадров, она, на мой взгляд, самая лёгкая.
А вот дальше начинается настоящая череда испытаний. Никакой поддержки мер, предпринимаемых в сфере здравоохранения, не будет, если в результате изменений не будет улучшений.
Вот Алексей Мозалёв рассказывает в Оргтруде, что с присоединением горбольницы №7 к горбольнице №5 она получит необходимое оборудование, повысится зарплата персонала, местные жители получат помощь узких специалистов, а тех из них, кто маломобилен, будут доставлять в другие медучреждения.
Если на практике этого не произойдёт, то грош цена таким словам. Это касается и других конфликтов в сфере здравоохранения.
Что вы, как депутат Заксобрания, сделали для владимирской медицины?
Эта тема является ключевой для меня. Она лидирует по числу депутатских обращений, направленных мной.
Начну с того, что парламентарии не обладают правами построить новую больницу, кого-то осыпать манной небесной или, наоборот, покарать.
Моя позиция заключается в том, что должен быть проведен подробный аудит состояния отрасли, особенно того, что происходило с ней в период правления Орловой, выявлены все нарушения, виновные должны понести наказание.
Частично этим заняты правоохранители.
Под суд отправлена подруга Кирюхиных, главврач горбольницы №6 Марина Крылова. Там речь идет о том, что фирма «Лиана», в которой трудился её сын, не проводила техобслуживание аппаратуры, а деньги за это получала. Кстати, в этой же «Лиане» работал и отпрыск Кирюхина. А компания получала многомиллионные контракты в рамках госзакупок медоборудования во Владимирской области.
К концу года в суд будет передано уголовное дело в связи со смертью в 2016 году Анны Бобриковой после родов в так называемом Областном перинатальном центре.
На этом учреждении остановлюсь подробнее.
По сути, перинатального центра в регионе нет! Перинатальный центр — это не просто современный роддом с красивыми палатами и сотрудниками, которые вам сразу с порога не хамят. Ключевое, что должно быть в нём, — это выхаживание недоношенных младенцев, второй этап его.
А он там отсутствует. Несмотря на все заверения. Центр недоукомплектован. Если возникают проблемы у родившегося ребенка, то его везут в Областную детскую клиническую больницу. Если у матери — в Областную клиническую больницу. Соответственно, весь негатив, вся смертность ложится на другие медучреждения.
Я неоднократно обращался к прокуратуре с требованием добиться от администрации региона доукомплектации этого роддома до уровня перинатального центра. Либо, если это настолько затратно, что нереально, перестать врать и назвать его просто роддомом №1, которым он и является. Здесь предстоит борьба.
Чего удалось сделать и что делается в настоящее время?
Уволен главврач Собинской райбольницы Лазарев. При нем учреждение пришло в такой упадок, что даже сотрудники, а не только пациенты, открыто жаловались на сложившуюся ситуацию. Проверка выявила нецелевое использование 24 миллионов бюджетных средств!
Идет работа по созданию инфекционного корпуса детской клинической больницы. Озабоченность по поводу его отсутствия высказал Уполномоченный по правам ребенка во Владимирской области Геннадий Прохорычев. Я его в этом поддержал. Выделение средств для данного объекта обсуждалось Сипягиным на встрече с Путиным.
Кричащей проблемой остаётся уровень оплаты труда медработников. Ко мне обратились медсестры Областной психбольницы №1.
Всем говорят, что «майские указы» Путина должны исполняться, а зарплата среднего медперсонала должна равняться средней по экономике региона. Во Владимирской области в 2018 году она составляла 30 662 рубля. Но ничего подобного медсестры на руки не получают.
Более того, младший медперсонал по зарплатам приравняли к среднему медперсоналу, а нагрузка и ответственность разные. Соответственно, ухудшается климат в коллективе, возникают конфликты.
У региональных властей позиция железобетонная. Раз речь идет о средней зарплате, то все обязательства выполняются, потому как средняя зарплата как раз находится на том уровне, который установлен «майскими указами». А раз так, то медперсоналу не на что жаловаться.
Здесь, на мой взгляд, самим медикам следует проявлять бОльшую инициативу, а не просто писать письма. Пока они не будут требовать повышения оплаты труда, пока не будут устраивать акций протеста, пока не будут создавать властям такие условия, что они будут вынуждены пойти на повышение зарплат, дело не сдвинется с мертвой точки.
Я со своей стороны поддержу борьбу врачей, медсестер, нянечек за высокую оплату их труда, за создание современных условий для их качественного труда по охране нашего с вами здоровья.